第二百零四章 做大做强

润了润喉咙后继续说道“首先就是上班时间,大家应该都知道我们这是不赞同加班的。

没事,我这是说给那些还不知道的未来员工们听的。

没错,我们这不提倡加班,这是我定下的规矩,我们这没有所谓的996或者007,我们一个大家庭不是压榨厂,我需要的是大家在一个和谐宽松的环境下工作而不是像打仗一样。

我个人很讨厌996,007这种工作制度,尤其是那种压制员工的公司在我看来都是垃圾,最顶上那几家至少钱还是给够了的,干得多拿得多,但大部分小公司那真的叫义务加班。

我觉得吧,这种老板都是没良心,也别怪自己留不住人,一个靠消磨年轻人梦想来维持运转的公司是不会有什么前景的。

所以在我这没有什么所谓的加班,每天到点了你会发现各部门老大走的比你们还快。

但是不加班不意味着公司就是一个咸鱼状态,大家一起摸鱼,恰恰相反,一个和谐轻松的环境不是让你们摸鱼的,而是让你们有更好的精力去提升自己,如果连觉都睡不好还谈什么提升。

所以在我这,你们上班或许会很轻松但绝对不会很悠闲,公司每月的考核就是鞭策你们的鞭子,免得你们生了惰性。

准点上下班这算是我们的一个福利,那肯定有人要问了。这些我们都知道有没有我们还不知道的?

有!在这我宣布,从今天开始素有员工的工资全部上浮百分之三十,并加发一个月的奖金,算是庆祝乔迁之喜。

然后,我还要宣布入职满三年公司包分房,面积绝对不小于一百五十平,一家三口住绰绰有余了。

至于其他的,如果有想购买车辆的,在入职满一年后可以通过公司内部的渠道低价购买新能源汽车,并且享受永久的免费更换电池的服务。

同时,所有入职满三年的员工,公司会对其直系亲属投一份保单,干得越久额度越大。

是不是听起来很刺激?还有更刺激的。

公司每年都会举行两次集体旅游,费用全包景点也绝对不会差,让你们在工作之余也能走遍祖国的大好河山。

至于其他的隐形福利那就更多了,我这就不一一说完,而且公司的美女质量都挺高,男同胞们加把劲说不定还能比我这个老板早脱单来着。”

“哈哈哈...”

“老板说的对!”

“老板还单身啊,看我看我。”

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